El salario mínimo sube un 6,5% y se paga un bono de hasta $10.000. También habrá débito automático para aportes.
El incremento será del 3,5% sobre los sueldos de enero y un 1% adicional para julio, agosto y septiembre. Además, se estableció un bono escalonado según la carga horaria semanal.
El Gobierno y los gremios volverán a reunirse en octubre para negociar el cierre paritario del año.
El personal de casas particulares recibe un nuevo aumento del 6,5% que se aplica entre febrero y septiembre. Además, se suman bonos no remunerativos de hasta $10.000.
El acuerdo fue definido por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares y se espera que en breve se oficialice por el Boletín Oficial.
Quienes trabajen entre 12 y 16 horas, percibirán $7000 en julio y $6000 en agosto y septiembre. Para las que trabajen hasta 12 horas semanales, el bono será de $4000 por mes.
ARCA habilitó la opción de débito automático para el pago de aportes al personal doméstico. La gestión se hace una sola vez y el cobro mensual se debita sin trámites adicionales.
Este sistema abarca a más de 450.000 empleadores registrados. Incluye aportes y contribuciones, la obra social y la cuota de la ART.
Las trabajadoras que cumplan más de 16 horas semanales van a recibir $10.000 en julio y $9500 en agosto y septiembre.
